隨著互聯(lián)網+概念的提出，互聯(lián)網對傳統(tǒng)行業(yè)逐漸滲透，這導致了IT行業(yè)人才緊缺的局面日益嚴峻，IT職業(yè)培訓行業(yè)也變的火熱起來 ，但在眾多的IT培訓機構中我們該如何選擇呢?

　　選擇IT培訓學校，我們首要注重的還是學校的課程，因為所學的課程關系著我們學完之后是否能找到工作，北大青鳥鄭州職英教育的課程始終圍繞用人企業(yè)實際需求深入調研，堅持按企業(yè)需求培養(yǎng)專業(yè)人才，勵志于"把需要工作的人變成工作需要的人"，這就確保了所學知識的實用性，提升學員在就業(yè)市場中的競爭力。

　　現(xiàn)如今的職場是以能力稱王的，選擇IT培訓機構的時候，一定要確保自己能夠掌握到新的能力，而不是僅僅在自己的名字后邊加上一個崗位。北大青鳥鄭州職英教育注重培養(yǎng)學生的技術能力，進行由淺入深學習分階段訓練，學習始終貫穿項目案例，培養(yǎng)學生的動手能力和邏輯思維能力，定期進行學習檢測確保學生對所學知識的掌握，做到對學生負責，對家長負責。

　　北大青鳥鄭州職英教育針對學員的學習需求不斷的創(chuàng)新教學模式，采取面授+網絡多模式教學法?，F(xiàn)在大多機構采取網上教學的方法，導致學生的學習缺少互動性有問題不能及時的向老師請教。北大青鳥鄭州職英教育聘請一線名師面授，帶領學生邊學邊練確保學生的問題能夠得到及時的解決，并且獨創(chuàng)性的采取翻轉課堂的學習方式，提升學生的自我學習能力。除此之外，學校還提供了青鳥云平臺供學生在網上同全國各地的學員進行學習交流，為學員提供不斷提升自我的機會。

　　北大青鳥鄭州職英作為首家專業(yè)針對互聯(lián)網行業(yè)人才培養(yǎng)基地，入學即與學員簽訂保底新就業(yè)協(xié)議，畢業(yè)根據學員意愿進行推薦就業(yè)。在我們課程中也會講授職業(yè)素養(yǎng)課程，畢業(yè)前指導簡歷、模擬面試、個性化就業(yè)輔導;不僅對技術方面的訓練還有對溝通表達能力的加強，全方位的對學員的就業(yè)進行保障。